云歌的研发队伍🌻是有门槛的,虽然祁旸是云歌的老朋友了，云歌也知道祁旸是一名非常🞺🙐优秀的学霸，但是依旧没有放松要求。
“现在你已经知道,我们正在研发新型的无人机了👧😋，你能做什么呢？🌺”
据云歌所知，祁旸擅长的是化学方面。她想不到祁旸能在团⚦📧🝏队中做出什么贡献。
祁旸神色平静地回答，“我不止擅长化学,机械学、流体力学…🇦🚵…这些方面我也很擅长,我想我可以参与到无人机硬件的设计中。”
“当然,如果🔊编程上你们还需要人帮助完成一些简单🐎工作的话,我也可以胜任。”
祁旸接触编程比云歌要早很🛜🝑多，但是祁旸并没有将编程作为主要发展方☬🏦向,因此现在祁旸的水平早已无法和进🈝入国家队的云歌相比。
“但是🐛🀤⚛我的时间很自由，如果需要的话，我也可以同时🃊🖊🐿负责⚦📧🝏硬件和软件，以及硬件软件之间的配合与协调……我想这方面也需要有人努力吧？”
云歌点头，这的确是祁旸的优势。
虽然方媛和李槿桐的编程水平都比祁旸优秀📺☑⚑,但是👧😋两人的绝大部分时间都要用着准备信息学竞赛上,按照目前的进度,几乎没什么🂣🐨时间参与到无人机飞控系统的开发中。
如果祁旸真的像他所说🗥,既懂硬件,又懂程序，两者并不需要都做到顶尖和精通,那他已经是云歌现在迫切需要的人才了。
更重要的是，祁旸是云歌熟🛜🝑悉的人，云歌知道他人品可靠，性格好相处。
在如此紧张忙碌的时刻,贸然在团队里加入一个不知道性格好坏的人🌺，导致团队内部出现矛盾，团队成员之间因为人际关系而降低工作效率……这是云歌完⛃🗲🟣全无法忍📌🙠受的情况。
总而言之，祁旸没有哪🗥一方面非常拔尖，但是综合能力很强，是团队中的好人选。
云歌谨慎地让祁旸🌭🂓经过了两周时间的“试用期”，两周后，云歌确定祁旸和现有的团队成员都能相处良好，并且🁛🆞祁🗵旸加入团队后真的能够帮上忙，云歌才正式将祁旸纳入了团队中——
将团队现有的所有研究进展🛜🝑🛜🝑，全都对祁旸敞开。🖑👺
云歌对祁旸说道，“云鸽系列的无人机，将来会有一系列的专利和论🌺文。专利作者和论文作者顺序，我📿☾都会按照大家的贡献度来排。”
祁旸愣了一下，难道云🗥歌认为他是为了发表专利和👧😋论文才加入团队的？
祁旸沉默地点头。
他没有解释，真正🌭🂓的原因他并不能对云歌😩🄀说。
大概是祁旸脸上的表情🗥太过严肃，云歌又对他说道，“团队里每个人都有自己负责的部分，你自己负责的部分，可以在完成比赛作🂣🐨品后自己进一步深挖🗌，发表论文。”
“我不会送给你们论文，也不会和你们抢论文。这样的论文，一作就是你自己🐷🄜⚅的。”
“如果有需要团队帮助的地方，其他团🗿♰🌆队成员也都👧😋很乐于给予帮助。当然，前提是你也要给帮助其🄺他团队成员。”
祁旸点头，“我会的。”
他想了想，又加上一句，“我不是为了🗿♰🌆专利和论文而来。”