有关国有企业，东营服装厂🐀☔⚳破产的🝮🎡💤事宜，终于在给厂区负责人下发通知后🐃的第三天，事件开始发酵......
“厂区真要倒闭？领导们不管吗？真不负责任，难道要三百多号职工全部下岗？”
“大半辈子耗在这里，凭什么让咱下岗！”
“啥赔偿都没吗？🎱诶呦，那东营厂区的🛬🟠职工真有够可怜的。”
“咱鸿运有事没？”
“我们没事，东营生产的都是工衣🝮🎡💤，生产线老旧，淘汰正常！”
......
社会上风言风语，传什么的都有，🝮🎡💤尤其对于东营厂区的职工而言，人心惶惶的，别说心安上班，连睡的一觉都不踏🔮实。
以后的生活该怎么办？
这还是自计划经济，过渡到市场经济以后，福海，乃至整个省里头，第一家举头破产的国企，原来只是听说，可当事情发生在自己头上，谁⚢📅也受不了。
搞得东营厂区一片哀声怨道。
孙旭卫作为厂区第一负责人，在事件发生以后，⚷🖁表现出的心劲似乎“过于积极”，不光安抚职工的情绪，更是主动配合上级单位的审计工🁡作。
关键秃子太主动了。
“你也要下岗了，说的话顶屁用。”
这是厂里个别职工所抱怨的话，他们情🛬🟠绪太过崩溃，话虽不🕦好听，但是事实，不会有其他企业接收的，破产就是破产，要下岗。
而有关个人私企，诚德外🜯🅧贸收购东营的事宜，要在周三上会以后🅾🌋，🗸☯🂾基于商谈一切顺利的条件下，才会对事情有所披露。
否则不可散发任何谣言。
对于黄书记、郭志远等🔙🀿🂢领导班子而言，他们的压力更大，此次国有企业身份变更，被不💉🏾☄少人盯着，但凡出现差错，对个人的发展亦是影响极大。
郭志远甚至亲自🙞来到东营，盯着审🝮🎡💤计工作，🐗⛫🝘奇了怪了，问题就这么多？
“孙旭卫，怎么给上游的纺织厂有这么多坏账？遗留问题可以一并涵盖进条款中，🇶🝇不必一一罗列，现在不是让你解决问题，而是单纯写出来就行，这点都做不好吗！？”
郭🉇主任大声训导，与孙旭卫快步走在厂🛬🟠区院里。
“🉇问题实在太多，还有职工们的工伤问题，眼下时间太紧了。”
孙旭卫神色严肃。
之所以🁭厂区的审计如此🔙🀿🂢繁琐，秃子现在的立场不同了，已经上了李民洋的船，就是要把小问题扩大，保证诚德外🗶☝贸利益最大化。