杨飞道“侧翼战最要紧的地方，就在乎胆大！胆怯或者过于谨慎的人，都无法发动这样的战争，这是一场赌博，我们不能败，只能胜！事实证明，你是一个拥有独到眼光和先见之明的人，所以，这场侧翼战，就由你🏢🛱来执行。”
江晚霞道“老板，你太抬举我了……”
她说着📸☂，忽然头一歪，趴在杨飞办公桌上就不动了。
杨飞喊了两声“江总监？”
江晚霞一动不动。
杨飞办公室后面，💭🕅有一个小小的休息室，摆🙠了🍰一张小床，供午休用的。
他将她抱起来，放在小床🟆🚶上，帮🌺🄌她盖好毛毯。🍰
办公室里开着空调，盖厚了反而不好。
杨飞又看了一遍她写的🆍🎕计划书，发现她果然很有天赋，昨天不过是提点了一下，她就举一反三，写出了这篇挑起侧翼战的计划。
她不仅写了要点，还写了详细的实施计☹🄓划，以及可能遇到的问题和解决方案。
杨飞不能正♄🅳面和鼎丰交战，那就通过侧翼进攻，采用暗中分化股😅东，挖走高管等手段，对鼎丰集团发起暗战。
这些手段，只要用得对，用得隐秘⛔🚋👱，那将来鼎丰倒了，吴振华都不一🔌定知道谁是幕后黑手。
江晚霞在计划中提到，鼎丰的股东，开创业初期，就是几个好朋友，好兄弟，一起拿出钱来🎐🐍做做企业，后来也没想到会发展得这么迅速，他们的股权分配，只是口头协议，现在企业做得这么大，肯定有股东不满意股权的划分，就从这一点入手，挑起他们🙖的内战。
公司里📸☂的每♄🅳个股东，在公司都会培养一股忠于自己的势力，股东之间产生了分歧，下面的管理层也会分化，这时再去挖人才就会容易得多。高层一乱，中层🎛👶🍘管理者也会人心思变，企业失去了人的管理，而高层又被股权的分配问题纠缠不清，企业很快就会一片混乱。
鼎丰集团的管理制度并不完🛝🝘善，🌺🄌所有决策大权，部握在吴振华父子手里，一旦高层出现问🔰🄏题，那整个人事体系就会轰然崩塌。
杨飞再次找出鼎丰集团的资料，看了一遍，看完之后，有些怵然心惊。
他想到了自己的公司。
别人的公司存在这么多的漏洞，那自己的公司呢？能♝不🂷📚能承受住别人的侧翼战甚至是正面的进攻？
杨飞看完之后，沉思了很久，直到下午下班时间，见江晚霞仍然睡得香甜，也就没有🍶🌡🀫叫醒她。
晚餐，杨飞和👉苏桐还有🆍🎕金大宝一起，正式宴请了罗文定🂷📚。
酒宴快结束时，杨飞掏出一🛝🝘包现金，递了过去。🞠🕣🞠🕣
罗文定📸☂一看就知道是怎么回事，接过来，放在桌面上，笑☢道“杨老板，这里面，少说也有五万吧🁜🆧💀？”
杨飞脸色平静，点了点头。
“你说，我们的交情，就值这五万吗？☹🄓”罗文定问。